Demonstrasi muncul pada awal 2024, ribuan dokter di Korea Selatan melakukan aksi protes massal menentang rencana pemerintah memperluas kuota penerimaan mahasiswa kedokteran. Kebijakan ini dianggap mengancam standar profesional oleh para praktisi medis dan menandai pergeseran dari budaya kepatuhan tradisional menuju era keterbukaan dan kritisisme.

Secara historis, masyarakat Korea Selatan sangat menghormati hierarki dan otoritas, terutama dalam profesi medis yang memiliki status sosial tinggi. Namun, dalam beberapa tahun terakhir, dokter-dokter muda mulai menyuarakan keprihatinan mereka mengenai jam kerja panjang, kompensasi yang tidak memadai, dan beban kerja berlebihan.

Demonstrasi ini mencerminkan pergeseran masyarakat Korea Selatan yang semakin berani menantang kebijakan tidak adil, menunjukkan evolusi dari budaya kepatuhan menuju masyarakat yang lebih kritis. Fenomena ini menjadi peringatan bagi pemerintah untuk mendengarkan dan menanggapi kekhawatiran warganya.

Demonstrasi dokter pada awal 2024 menunjukkan perubahan sosial yang signifikan di Korea Selatan, memperlihatkan tarik-menarik antara nilai-nilai tradisional dan tuntutan modernitas serta antara kepentingan pemerintah dan aspirasi warga negara. Peristiwa ini tidak hanya mempengaruhi sektor kesehatan tetapi juga membentuk kembali fenomena sosial-politik negara.

Konsep Kepatuhan Masyarakat Korea Selatan

Norma-norma perilaku masyarakat Korea Selatan didasarkan pada konsep kepatuhan yang kuat, terutama dalam hubungan keluarga dan sosial. Kepatuhan anak-anak kepada orang tua, khususnya antara ayah dan anak laki-laki, sangat ditekankan serta tercermin dalam tindakan sehari-hari dan cara berbicara yang penuh hormat. Selain dalam keluarga, kepatuhan dan rasa hormat juga penting dalam hubungan sosial di luar keluarga yakni orang-orang diharapkan berbicara dan bersikap sopan terhadap yang lebih tua atau memiliki posisi lebih tinggi dalam hierarki sosial.

Cara berpikir tradisional ini mempengaruhi hubungan vertikal antara majikan dan karyawan di tempat kerja. Anggota perusahaan Korea cenderung mengutamakan hubungan vertikal daripada horizontal, sehingga komunikasi ke bawah yang bersifat sepihak dan konsentrasi pengambilan keputusan pada tingkat atas organisasi sering terjadi. “(Ndaru Ristanti, ST dalam tesis yang berjudul Studi Lintas Budaya Gaya Kepemimpinan Korea Di Indonesia)”.

Budaya Korea yang sangat menghargai hierarki dan kepatuhan ini juga tercermin dalam hubungan antara dokter junior dan senior, serta antara profesional medis dan pemerintah. Para dokter sering kali diharapkan untuk mengikuti arahan dan kebijakan tanpa banyak pertanyaan, mencerminkan norma-norma sosial yang mengutamakan kepatuhan dan penghormatan terhadap otoritas yang lebih tinggi.

Pergeseran Kepatuhan: Dokter Korea Melawan

Demonstrasi massal oleh para dokter di Korea Selatan pada awal 2024 menarik perhatian publik karena skala besar dan menandai munculnya budaya perlawanan signifikan di kalangan profesional medis. Peristiwa ini mencerminkan pergeseran dari norma kepatuhan tradisional menuju era baru di mana para dokter berani menyuarakan pendapat dan memperjuangkan hak-hak mereka secara terbuka.

Beberapa faktor kunci berkontribusi pada budaya perlawanan ini yaitu kondisi kerja yang tidak ideal, kompensasi yang tidak memadai, kebijakan pemerintah yang kontroversial, dan kesadaran akan hak-hak profesional. Para dokter, terutama yang muda, menghadapi jam kerja panjang dan beban kerja berat yang menciptakan tingkat kelelahan tinggi. Meskipun profesi dokter dihormati secara sosial, banyak yang merasa bahwa gaji mereka tidak sebanding dengan tanggung jawab yang dipikul. Rencana pemerintah untuk meningkatkan kuota mahasiswa kedokteran dianggap sebagai ancaman terhadap kualitas pelayanan kesehatan dan prospek karir mereka di masa depan.

Demonstrasi ini menunjukkan perubahan mentalitas para dokter Korea Selatan, yang kini lebih berani menentang kebijakan merugikan dan memperjuangkan kondisi kerja lebih baik. Meski sebagian dokter masih berpegang pada nilai-nilai tradisional, aksi ini menjadi katalis penting bagi perubahan lebih lanjut. Ke depan, budaya perlawanan ini diperkirakan akan terus berkembang seiring dengan meningkatnya kesadaran para dokter akan hak-hak mereka dan kekuatan mereka untuk mendorong perubahan.

Budaya perlawanan ini berpotensi membawa perbaikan signifikan dalam reformasi sistem kesehatan, peningkatan kondisi kerja, penyesuaian kompensasi, dan kualitas pelayanan kesehatan yang lebih baik. Demonstrasi dokter pada awal 2024 merupakan tonggak penting dalam evolusi budaya profesional dan sosial Korea Selatan, membuka jalan bagi dialog lebih terbuka antara pemerintah, profesional medis, dan masyarakat, yang pada akhirnya dapat mengarah pada sistem kesehatan yang lebih kuat dan berkeadilan.